SW IDEA - Inclusion, Diversity, Equity, Awareness - zielt darauf ab, die Werte der Firma zu unterstützen, dass sich alle LGBTQI+ Personen unabhängig von ihrer sexuellen Orientierung und Geschlechtsidentität akzeptiert und geschätzt fühlen und innerhalb der Schellenberg Wittmer Familie und darüber hinaus wachsen sollten; und diese Werte in Taten umzusetzen.

Die Förderung der Vielfalt innerhalb unserer Belegschaft ist Teil unserer zentralen Werte. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion der Schlüssel für den anhaltenden Erfolg, die Strategie, das Wachstum und die Vision des Unternehmens sind.

Um unser Engagement für die LGBTQI+-Gemeinschaft aufrechtzuerhalten, sind wir stolz darauf, unsere Partnerschaft mit zwei Schweizer gemeinnützigen Organisationen zu erneuern:

• Le Refuge, die jungen Menschen hilft, die aufgrund ihrer sexuellen Orientierung oder Geschlechtsidentität Schwierigkeiten in der Schule, in ihrer Familie oder in anderen sozialen Umfeldern haben. Le Refuge ist ein Verein, der diese Menschen auf ihrem Weg zur Unabhängigkeit und Selbstbestätigung begleitet.
• Regenbogen Familien, der die Interessen der gleichgeschlechtlichen Familien in der Schweiz gesellschaftlich und rechtlich vertritt und ein unterstützendes Netzwerk von Familien, Verbänden und Organisationen bietet.